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Swisslog Case Study

Verbessern Sie niedrige Teilnahmeraten und erhöhen Sie die Qualität der Ideen durch einen analytischen Blick auf Ihre Unternehmenskultur.

Swisslog ist einer der weltweit führenden Hersteller von integrierten Lösungen für Logistikautomatisierung. 2011 startete das Unternehmen ein neues kollaboratives Innovationsprogramm, welches durch eine Onlineplattform unterstützt werden sollte, auf der alle Mitarbeiter Ideen zu aktuellen Herausforderungen und Chancen einreichen sollten.

Eine große Herausforderung im Programm war das Sinken der Teilnahmebereitschaft nach anfänglicher Begeisterung. Zusammen mit HYPE analysierte Swisslog daraufhin die Innovationskultur des Unternehmens und schaffte es, die Teilnahme der Mitarbeiter sowie die Ideenqualität deutlich zu erhöhen.