Everyone talks about innovation today - we live and breathe innovation!

Tout le monde parle d’innovation - nous la vivons au quotidien.

HYPE est la plateforme d’innovation intelligente à laquelle font confiance plus de 600 organisations à l’échelle mondiale pour gérer l’ensemble du cycle de vie de l’innovation : de la veille stratégique et de l’idéation au repérage technologique, à l’engagement avec les startups et à l’exécution de projets. Notre logiciel modulaire, propulsé par l’IA, relie la stratégie à l’exécution, aide les équipes à aligner leurs priorités, à prendre de meilleures décisions et à déployer à grande échelle ce qui fonctionne au sein de l’entreprise.

Avec plus de 20 ans d’expérience, une équipe de 160+ employé(e)s et des services de conseil spécialisés, nous aidons les organisations à rendre l’innovation plus systématique, inclusive et axée sur les résultats - en réduisant les coûts, en stimulant la croissance et en renforçant la résilience dans un monde en constante évolution.

Nous sommes en pleine expansion de notre équipe de ventes en Amérique du Nord et nous recherchons 

un(e) Chargé(e) de comptes d’expérience.

Emplacement : Hybrid, Laval

Your responsibilities


À propos du poste de Chargé(e) de comptes (Enterprise)
 
En tant que membre clé de notre équipe de ventes en Amérique du Nord, relevant du Directeur régional, Amérique du Nord, vous stimulerez la croissance en gagnant de nouveaux clients, en bâtissant des relations solides et en soutenant la réussite à long terme de clients de niveau Entreprise partout aux États-Unis et au Canada. Vous devrez:

  • Identifier et conclure de nouvelles occasions d’affaires, en transformant les prospects en partenaires à long terme
  • Développer des relations avec les parties prenantes clés chez les clients et assurer la satisfaction des comptes assignés
  • Définir et piloter la stratégie à long terme du compte, alignée sur les objectifs d’affaires du client
  • Coordonner les ressources internes de HYPE afin de répondre aux besoins d’affaires des clients
  • Réaliser la planification des comptes assignés, en collaboration avec les Gestionnaire Comptes Clients, les Services et les représentants au développement des ventes (SDR)
  • Piloter les processus d’appels d’offres (RFP), de demandes d’information (RFI) et d’évaluation
  • Communiquer la proposition de valeur de HYPE à de nouveaux clients et/ou à des clients existants
  • Voyager jusqu’à 25 % du temps pour rencontrer des clients et participer à des événements clés

Your profile


Qualifications souhaitées

  • Anglais parlé et écrit (niveau : langue maternelle)
  • En moyenne 5 ans d’expérience en vente cycle complet, dont au moins 3 ans en technologie
  • Expérience démontrée et succès dans l’acquisition de nouveaux clients (« new logo », rôle de chasseur) et la gestion de comptes existants afin de générer des occasions d’upsell/cross-sell
  • Capacité à bâtir et livrer des présentations aux clients
  • Capacité à élaborer des stratégies avec une grande équipe élargie
  • Solides aptitudes en gestion de projet

Why HYPE?

Pourquoi HYPE Innovation ?
 
Leadership excitant dans l’industrie : Soyez à l’avant-plan de la transformation numérique, en collaborant avec des innovateurs de premier plan à travers les industries.

Un travail qui compte : Collaborez avec des marques de calibre mondial pour résoudre des défis complexes et livrer des solutions à fort impact.

Une culture unique : Profitez du juste équilibre entre l’agilité d’une startup et la stabilité d’une entreprise établie. Chaque membre de l’équipe est valorisé, les décisions se prennent rapidement, et la réussite est portée par une croissance durable — pas par des tendances passagères.

Collaboration mondiale : Travaillez avec une équipe internationale soudée malgré la distance, qui se rencontre régulièrement pour renforcer les liens.

Rémunération avantageuse : Salaire compétitif, modèle de commission attractif et 20 jours de vacances par année.

Des avantages concrets : Collations et boissons gratuites au bureau, et un environnement bienveillant où votre carrière pourra s’épanouir.

HYPE Perks

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Flexible work hours and remote work days
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Learn & grow - we'll invest in you
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We love families – work-life balance is key to us

What's next after you apply?

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Step 1 – First Interview

As a first step, we would like to invite you to a virtual meeting (approx. 60 minutes) via Microsoft Teams.
During this conversation, we aim to find out more about you, your professional journey, your personal strengths and what you are looking for. In return, we’ll tell you more about the team and the role.
You’re welcome to ask any questions at any time. We’re looking forward to a great conversation!
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Step 2 – On-Site Interview at HYPE

As a next step, we invite you to visit our office to gain a deeper understanding of the role and our team.
During your half- or full-day stay, you will meet additional colleagues, learn more about your potential responsibilities, and experience our culture in person.
The day includes several short meetings in a relaxed setting, designed to continue our dialogue and ensure a mutual fit.

Simon Lafontaine et Vanessa Limbach sont vos personnes de contact.

Veuillez postuler directement via notre outil de gestion des candidatures Personio sur notre site Internet.
Si vous avez d'autres questions, n'hésitez pas à nous contacter à l'adresse au +49 (0) 228 / 2276-0.

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